Sofie Hansen
Nordea varsler masseoppsigelser.
Nordea planlegger en større nedbemanning som vil påvirke rundt 1500 ansatte i konsernet. Nå er det klart at også Norge vil bli rammet av kuttene.
Ifølge en børsmelding skal nedbemanningen gjennomføres i løpet av 2026 og 2027. Banken opplyser at tiltakene er en del av en større strategi for å redusere kostnader og samtidig gjøre driften mer effektiv. Det skriver Nettavisen.
Bakgrunnen for kuttene er en økt satsing på teknologi, data og kunstig intelligens. Dette vil endre behovet for kompetanse i banken, og Nordea forventer derfor å ha færre ansatte i årene fremover.
Det er foreløpig uklart hvor mange stillinger som vil forsvinne i Norge. Likevel bekrefter hovedtillitsvalgt og styremedlem i Nordea-konsernet, Jørgen Suo Lønnquist, at også norske ansatte blir berørt.
«Det vil bli reduksjoner i Norge også, men omfanget er ikke drøftet ennå. Vi forventer også at dette skjer på frivillig basis, og at det ikke blir noen oppsigelser i denne prosessen,» sier Lønnquist til E24.
Også fra bankens side understrekes det at prosessen fortsatt er i en tidlig fase.
«Dette er en prosess som vil pågå gjennom 2026 og 2027, og på nåværende tidspunkt kan vi ikke kommentere ytterligere på detaljer i prosessen, sier Henrik Arneberg,» senior kommunikasjonsrådgiver i Nordea til Nettavisen.
For å gjennomføre omstillingen vil banken ta en kostnad på 190 millioner euro allerede i første kvartal i år. Samtidig er målet at tiltakene skal gi årlige besparelser på minst 150 millioner euro fra 2028.
Nedbemanningen er en del av Nordeas langsiktige plan frem mot 2030. Banken har tidligere varslet at den ønsker å redusere kostnadene med minst 600 millioner euro årlig innen den tid.
Nordea opplyser også at ansatte som blir berørt av endringene, vil få tilbud om omskolering, videreutdanning og andre interne muligheter i konsernet.
